Dates

Ce billet vaut pour les deux demie-journées : Après-midi du 6 juin et l'après-midi du 27 juin 2018 14:00-18:00.

Le programme ici : Blog Agile Tribu

Description :

Ford disait : « Se réunir est un début ; rester ensemble est un progrès ; travailler ensemble est la réussite. »

Un groupe, une équipe, un collectif c’est un système vivant. Il se construit, il s’entretient, il s’anime dans un temps défini par une situation : une journée collaborative, un séminaire d’entreprise, une vie d’équipe...

L’objet de cette formation est de permettre à tout acteur du changement ayant déjà pratiqué l’accompagnement d’équipe de théoriser sa pratique et pratiquer la théorie pour mettre de la puissance dans ses interventions.

Pour quoi ?

A l’issue de la formation les participant.e.s seront capables de :

- Identifier et adresser les dynamiques d’une équipe lors d’une session collaborative, une formation-action…

- Comprendre le cycle de développement d’une équipe sur une journée, sur un projet, sur un moment de vie d’équipe

- Poser les facteurs clés de succès de leur prochaine animation



Comment ?

Le dispositif consiste en 2 demi-journées de formation-action pour un groupe de 12 personnes maximum. Le groupe se retrouvera dans les locaux d’Agile Tribu pour se former et expérimenter des situations liées à l’accompagnement d’équipe.

Pour qui ?

Le dispositif s’adresse à tout acteur du changement ayant déjà pratiqué l’accompagnement d’équipe, agile ou pas, IT ou pas…

Quoi ?

Le contenu de la formation ci-dessous se déroulera sur 2 demi-journées. Cela permettra aux participants d’expérimenter et de travailler entre les sessions.