Aujourd’hui nous parlons de package de rémunération et non plus simplement de rémunération.

Comment l’employeur peut proposer une offre complète à ses salariés avec des outils gagnant/gagnant ? Epargne salariale, accord d’ intéressement, etc… Agnès et Grégoire partageront avec vous leurs expertises, techniques et juridiques pour vous présenter quelques-uns de ces outils et évoquer avec vous les évolutions liées à la loi pacte. Une vision globale vous permettra d’attirer les meilleurs talents, stabiliser vos équipes et projeter votre entreprise sur le long terme.